Rewolucjonizujemy opiekę finansową nad pracownikami.
Firmy, które już korzystają z Advanto
Jak to się wszystko zaczęło?
Martin Fortelný założył Advanto wraz ze swoim kolegą ze studiów, Janem Kölblem. Martin przyszedł do Jana z pomysłem stworzenia aplikacji, która pozwoliłaby ludziom pobierać pensję lub jej część, kiedy tylko chcą a dzięki temu nie czekać do regularnego dnia wypłaty.
Według badań i ekspertów, wypłata raz w miesiącu okazuje się być jednym z głównych powodów, dla których ludzie znajdują się w tarapatach finansowych, a nawet w spirali zadłużenia. W czołówce krajów pod względem liczby osób zagrożonych wykluczeniem znalazła się Republika Czeska. Na tym tle założyciele Advanto postanowili zaoferować nowy sposób wypłacania wynagrodzenia, który pozwoliłby ludziom wypełnić lukę finansową, bez kar i odsetek oraz uniknąć zbyt drogich pożyczek, które wpędzają tak wielu Czechów w spiralę zadłużenia.
Martin Fortelný, CEO
Pracował w CreativeDock, Bentley i startupach w Europie i Azji. W Advanto jest odpowiedzialny za kierunki strategicznego rozwoju, działalność operacyjną oraz compliance, nadto relacje inwestorskie i rekrutację kluczowych współpracowników.
Jan Kölbl w ciągu kilku dni stworzył prototyp aplikacji, która umożliwiała wypłaty na życzenie. Wraz z CEO Martinem Fortelnym został CTO startupu Advanto, który oficjalnie założyli na początku 2020 roku.
Po kilku miesiącach znaleźli pierwszego pracodawcę, który był zainteresowany zapewnieniem pracownikom wypłaty w dowolnym momencie. Był to zakład transportu miejskiego w Uściu nad Łabą. Oprócz zainteresowania innowacjami, jednym z impulsów do wprowadzenia Advanto był wybuch pandemii koronawirusa i związana z nim niepewność, która zwiększała ryzyko problemów finansowych wśród pracowników.
W 2020 r. Advanto otrzymało wielomilionową (w koronach czeskich) inwestycję od funduszu venture capital Nation 1. W 2021 r. Advanto otrzymało kolejną inwestycję od funduszu V-Sharp Alpha.
Jan Kölbl
Pierwsze doświadczenia w biznesie zdobywał w firmie konsultingowej PwC oraz na stażach zagranicznych. Następnie zaczął koncentrować się głównie na technologicznej części biznesu. W Advanto jest odpowiedzialny za system IT, jego bezpieczeństwo, utrzymanie, ryzyko operacyjne i rozwój.
Zespół Advanto
Martin Fortelný i Jan Kölbl
Martin Fortelný i Jan Kölbl poznali się podczas studiów finansowych w ramach programu CEMS na Uniwersytecie Ekonomicznym. Rok po ukończeniu studiów wspólnie założyli startup Advanto w 2020 roku.
Dawid Bystrzycki, doradca, dyrektor finansowy, ryzyko kredytowe i produkt
Absolwent Wydziału Matematyki i Fizyki Uniwersytetu Karola oraz programu MBA w Katz Business School w Pittsburghu. Przez sześć lat pracował w zarządzaniu korporacyjnym w PPF Group. Był odpowiedzialny za uruchomienie kilku startupów fintech w ramach farmy innowacji PPF Group, w tym platformy peer to peer Zonky. David nadzoruje finanse, współpracując z Martinem i Janem nad strategicznym kierunkiem rozwoju firmy i jej produktów.
Czy chcesz być jednym z nas?
Skontaktuj się z nami przez e-mail: kariera@advanto.io
Ponieważ coraz więcej pracodawców zaczęło płacić swoim pracownikom na życzenie, Advanto zaczęła również zbierać cenne informacje zwrotne dotyczące wpływu usługi na personel. W połączeniu z badaniami agencji badawczej EMA i doświadczeniem ekspertów HR, potwierdzono, że usługa wypłata na życzenie i aplikacja Advanto nie tylko poprawiają stabilność finansową, ale także rekrutację. Ponadto usługa zwiększa satysfakcję pracowników, ich lojalność, wydajność i liczbę przepracowanych godzin. W rezultacie, stała się korzyścią nie tylko dla pracowników, ale także dla ich kierownictwa.
W 2021 r. z Advanto korzystało już wiele znanych czeskich firm, w tym DoDo, Lagardère, Costa Coffee, Burger King i Relay. Liczba użytkowników aplikacji wzrosła siedmiokrotnie między grudniem 2020 r. a 2021 r. Aplikacja odnotowała również znaczny rozwój sekcji Akademia, w której użytkownicy mogą kształcić się w zakresie zarządzania finansami lub kontaktować się z ekspertami w przypadku poważnych problemów.
Ambicją Advanto jest uczynienie wypłaty na życzenie nowym standardem, zastępującym przestarzały miesięczny cykl wypłat wynagrodzeń i związane z nim wady. Firma zamierza również rozszerzyć aplikację o nowe funkcje wykraczające poza usługę wypłaty na życzenie, które jeszcze bardziej przybliżą użytkowników do stanu stabilności finansowej. I to nie tylko w Czechach, ale także w innych krajach europejskich.
Korzyści z wypłaty na życzenie nie mają granic.
Napisali o nas
DoDo, Notino i Relay. Firmy podążają za trendem wypłat na życzenie, podobnie jak rozwijający się czeski startup Advanto
Sześć sposobów na przyciągnięcie nowych pracowników i utrzymanie obecnych
Wzrost wydajności pracy aż o jedną trzecią po wprowadzeniu usługi wypłaty na życzenie
Wypłata na życzenie wkracza na rynek czeski - Usługa Advanto już wprowadzona w Burger King i Costa Coffee, a inne firmy przygotowują się do jej wdrożenia
Zaliczka, elastyczne godziny i bezpłatna terapia. Jak pandemia zmieniła pracę?
Wypłata na życzenie jako nowy trend - Michal Menšík i stojący za nim V-Sharp wspiera czeski startup Advanto
A może by tak nie czekać do 10-tego i odebrać wypłatę, kiedy się chce? Startup Advanto zbiera finansowanie, by zmienić rynek pracy
Menšík i Šoustal zaczęli inwestować - przekazują 17 milionów CZK do Advanto
Firmy, w których już korzysta się z Advanto
Pobierz e-book
Jak Advanto chroni bezpieczeństwo finansowe pracowników i jakie korzyści przynosi Twojej firmie.